借金　裁判/弁護士坂東大士　会社の経営相談(大阪市東部、東大阪市/浪速区)

借金または裁判に関する基礎知識記事や事例

問題社員への的確な対応とは？留意点もあわせて解説

会社の中で問題を引き起こす問題社員には様々なタイプがあります。その中には、会社全体に悪影響を及ぼし、会社の生産性を下げてしまうような悪質な行為を繰り返す社員もいます。このような問題...
給与・退職金・時間外労働

給与は、「固定的給与」と「変動的給与」に分けることができます。固定的給与とは、原則として毎月決まって同じ額が支給される給与のことで、例えば、基本給・役職手当・住宅手当・家族手当・通勤手当などがこ...
Ｔｗｉｔｔｅｒ上の誹謗中傷対策

SNSが身近なものとなり、SNSによる誹謗中傷や風説の流布を原因とした法律相談も増えつつあります。相談の原因となるツールはtwitterだけに限ったものではなく、LINE、facebook、In...
労働問題（使用者側）

従業員との間で労働トラブルが生じた場合に、従業員がどのような方法を選択するのか、トラブルが生じた従業員との関係から考えてみましょう。まず、会社と従業員個人との関係を「個別的労使関係」といい、...
人事労務管理

人事労務管理とは、採用・研修・人員配置・評価制度の構築などを行う「人事」と、勤怠管理・就業規則制定・福利厚生などの「労務」を総合して行う管理業務です(ここでの「管理」とは、自ら意思を持ち活動する...
企業の偽アカウントを発見したらどう対処すればいい？

SNSが普及したことによって多くの企業がXやInstagramなどのツールを利用して販促活動を行っています。うまく活用すれば大きな宣伝効果が見込めるため、SNS運用に力を入れている企業も...
会社設立時に顧問弁護士を雇うメリット

会社設立は、事業を始める上で重要なステップです。しかし、設立手続きや運営には様々な法的リスクが伴います。トラブルを未然に防ぎ、円滑に事業を進めるためには、専門家のサポートが欠かせま...
風評被害対策を会社・法人が行う場合

風評被害対策を会社・法人が行う場合、様々な対策が可能です。 ■ネット風評被害情報の削除ネット風評被害情報に対して、会社・法人が、プレスリリースやSNSを利用して、風評被害情報を否定するなどの...
解決までの流れ

企業間トラブルは、以下の流れで解決していきます。 ①ご相談企業間トラブルの具体的な内容をヒアリングしながら、法律上どのように評価されるのか、裁判上どのように判断されるかについて検討していきま...
トラブルにならない解雇方法

業績不振や勤務態度の問題で従業員を解雇する場合、解雇の方法を間違えると、従業員との大きなトラブルに発展しかねません。解雇をめぐる従業員とのトラブルの多くは「不当解雇」に付随するものですが、この...